原标题：精准“点穴位” 解决问题不含糊
3月，南昌市湾里区启动“履行主体责任大示范”活动，对扶贫领域、工程建设、征地拆迁、医疗卫生、政府采购等腐败问题易发多发的重点领域，排查梳理问题线索212条，明确存在苗头性、倾向性问题的单位27个，并对号入座，层层展开履职约谈。
这种“谁分管谁负责”的机制，在南昌市纪委监委今年第二季度调度会上被认为值得借鉴，可供全市纪检监察系统“学样”。
对照清单履职约谈
“以前我们进行履职约谈，谈什么，怎么谈，往往很难找准重点。”湾里区委常委、纪委书记、监委主任帅志表示，湾里区创新开展“履行主体责任大示范”活动，破解全面从严治党责任落实不力尤其是主体责任虚化空转问题，列出履职约谈的问题清单，条条一针见血。
湾里区纪委监委重点对2016年换届以来的问题线索进行大梳理，寻找苗头性、倾向性问题。问题清单有公检法司、审计等部门移送以及党委政府部门和镇街纪（工）委受理的问题线索；有接访、下访中直接受理的群众举报；也有国家、省市纪委部门曝光的普遍性问题线索等。
对照问题清单，区委、区人大、区政府和区政协主要领导分别对四套领导班子成员下发《履责约谈告知函》，并开展履责约谈；各单位主要负责人对本单位班子成员下发《履责约谈告知函》，并开展履责约谈；各单位班子成员对相关部门负责人开展履责约谈。目前，已履责约谈县级干部31人次，科级干部246人次。
层层履责约谈，让人“有则改之，无则加勉”。
点中“穴位”及时解决
湾里区一副区长坦言，由于以前对分管部门的廉政建设苗头性、倾向性问题掌握不够全面、不够到位，对相关责任人进行约谈提醒时存在“大水漫灌”，却“精准滴灌”不足的问题，致使约谈有时流于形式、效果打折，影响了主体责任落实成效。
湾里区纪委党风政风监督室负责人万莉认为，“履行主体责任大示范”不是走过场，报数据，而是点“穴位”。各主体责任人对照区纪委梳理的存在的苗头性、倾向性问题，进行分类归口，把管控好各自单位存在的苗头性、倾向性问题的责任。
5月21日，在湾里区梅岭镇便民服务中心的低保窗口，数名村民正排队办理低保业务。窗口旁的宣传册中详细解读了相关政策以及办理相关业务的资格条件和手续，这得益于“履行主体责任大示范”的开展。梅岭镇团结村村民赵老伯切实感受到“谁分管谁负责”带来的好处，他说：“原来听说办低保，要跑四五趟，这次我跑一趟就办好了，审核通过后，还收到了手机短信提醒。”
“‘履行主体责任大示范’一步一步，扎扎实实把主体责任担起来、落下去，群众反映的问题及时得到解决。”湾里区纪委信访室主任裴慧说，最直接的体现就是重复信访件明显减少。
据了解，3月1日至5月21日，该信访室收到信访举报44件，检举控告类22件，其中重复件2件，占检举控告类总量的9%，重复件同比下降60%。（胡月辉 记者 余红举）