全球商学院：查理芒格 的 “12条人生智慧”
查理芒格 的 “12条人生智慧”今晚刷到芒格去世的新闻（享年99岁），巧的是，我这几天正在重看他的《穷查理宝典》，书就在手边，
0评论2023-11-30160
全球商学院：6种人不合作，7种人不交往，4种人要深交！
短短几语，阅人识人，看透人性，直指人心。值得每个人看看！六不合01.不与私欲太重的人合作，因为他们看不见别人的付出，只在意
0评论2019-12-282691
全球商学院：9个高情商表现 真正的高情商是相处不累
1. 你喜欢钻研他人行事的动机情商高的人对人类行为非常着迷。他们会注意到其他人的肢体语言、方言甚至是脸部微妙的抽搐。因为他
0评论2019-10-132899
全球商学院：战略篇 华为干部无反顾去前线，誓师大会超燃！
原标题：华为2000位高级干部义无反顾去前线，誓师大会超燃！华为2000位高级干部义无反顾去前线誓师大会超燃！说实话，干部去一线
0评论2019-06-163341
全球商学院：世上所有的病，都是情绪打了败仗（深度好文）
千万不要忽略，那些隐藏在情绪底层巨大的疮口。1.所有的委屈、纠结、愤怒…终将化作一场免疫风暴有一位突患肺癌晚期的女士，她婚
0评论2019-06-163308
全球商学院：薪酬绩效 （KSF/PPV）设计常见的十大问题
近期已有部分三茅卡卡学习并导入了我的KSF薪酬模式，比如内蒙古蒙西集团刘俊娥人力总监等。大家常在微信咨询各种KSF设计问题，
0评论2019-03-0163911
全球商学院：薪酬绩效专刊：为什么工资提高了，员工还是没状态
学员小米提问：李老师您好！我们公司是生产型的企业，是没有绩效考核管理的公司，生产拿的都是小时工资，管理拿都是月工资。没有
0评论2019-03-0170111
全球商学院：薪酬绩效专刊 为什么工资提高了，员工还是没状态
学员小米提问：李老师您好！我们公司是生产型的企业，是没有绩效考核管理的公司，生产拿的都是小时工资，管理拿都是月工资。没有
0评论2019-03-0169609
- 全球商学院：薪酬变革八问
0评论2019-03-01
全球商学院：讀十年書，不如讀懂這50句話！饒富哲理的50句話！
1、蜘蛛：能坐享其成，靠的就是那張關係網。2、蝦：大紅之日，便是大悲之時。3、天秤：誰多给一點，就偏向誰。4、瀑布：因居高臨
0评论2019-02-173038
- 全球商学院：所有的失去，都会以另一种方式归来
0评论2019-02-08
全球商学院：智慧篇 成功三大定律 荷花定律 金蝉定律 竹子定律
原标题：智慧篇关于成功，有很多定律，比较有名的就是荷花定律、竹子定律和金蝉定律。无论是荷花定律、竹子定律，还是金蝉定律，
0评论2019-01-083153
全球商学院:战略篇 美国战略误判 一个大时代降临 我们要准备好
原标题：美国两大严重误判，一个大时代将来临，我们要做好准备导语：2019年国际形势会继续发生巨变，我们正身处一个向大时代转变
0评论2019-01-063124
全球商学院：中国历史上八大傲骨，凛凛硬似刀，尽显人生风流
原标题：中国历史上八大傲骨，凛凛硬似刀，尽显人生风流“败而不馁胜不娇，傲骨凛凛硬似刀”。行走于人生，我们只要保持自我，不
0评论2018-12-21546
全球商学院：《骗子中的骗子》2018投融资骗局汇总(附黑名单）
原标题：《骗子中的骗子》2018投融资骗局汇总(附黑名单）真正的投资公司什么样？第一, 他们会来实地考察,但是费用都是他们自己出
0评论2018-12-14792
全球商学院：人生八度 大度 宽度 高度 厚度 句句经典
原标题：人生八度 大度 宽度 高度 厚度 句句经典世界虽大，也不过天地之间。坦然的面对人生的变化，世界的繁华，应做到大度、宽
0评论2018-12-13386